职位描述
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职位描述:
工作职责
1、根据部门的经营目标,参与制定区域年度经营指标,将指标分解到各店铺,并确保销售任务的有效达成。
2、加强店铺的管理与培训,提高终端经营效益。
3、对店铺的货品状况及时分析,并提出货品调整的建议。
4、参与制定店铺的促销方案、品牌推广方案,对加盟终端促销活动方式提供建议,做好加盟客户服务及自营店的活动。
5、新店开业的筹备与扶持工作。
6、终端店铺巡店计划的有效执行。
7、解决店铺日常反馈的工作问题。
工作职责
1、根据部门的经营目标,参与制定区域年度经营指标,将指标分解到各店铺,并确保销售任务的有效达成。
2、加强店铺的管理与培训,提高终端经营效益。
3、对店铺的货品状况及时分析,并提出货品调整的建议。
4、参与制定店铺的促销方案、品牌推广方案,对加盟终端促销活动方式提供建议,做好加盟客户服务及自营店的活动。
5、新店开业的筹备与扶持工作。
6、终端店铺巡店计划的有效执行。
7、解决店铺日常反馈的工作问题。
工作地点
地址:南京江宁区南京


职位发布者
HR
南京圣可尼服饰实业有限公司

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服装·纺织·皮革
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500-999人
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公司性质未知
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江宁区麒麟街道天旺路9号