1、协助公司领导构建公司合规管理体系，制定、修订公司的合规制度和其他合规风险管理制度；2、起草年度合规管理计划；起草各类合规报告；3、主动识别、评估、监测和报告合规风险；4、负责各项具体合规工作方案的拟定，使合规工作顺利开展；5、参与新产品的开发、识别、评估合规风险，提供合规支持；6、审查公司内部管理制度、业务流程，提供合规改进意见，包括但不限于事前协调、事中管控、事后监督等方面发挥实效。任职要求：1、本科及以上学历，金融或法律相关专业优先；2、熟悉第三方支付行业相关政策法规，有银行、银联、互联网或电子商务相关背景；3、具备较强的逻辑分析能力，组织能力和分析能力，并能较好的进行归纳总结；4、具备较强的沟通能力和抗压能力；5、坚持原则，具有高度工作热情和责任感，良好的团队协作能力。 职能类别：合规主管/专员