1、负责优化公司行政管理体系并监督执行；2、负责公司车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理；3、负责员工入离职手续的办理、社保办理、考勤、薪酬绩效；4、负责公司年会、员工活动、各类会议及重大活动的组织筹备；5、负责定期组织检查办公职能，及时发现问题、解决问题，督促纠正，做好预防措施工作；6、库房管理7、大堂接待 职位要求： 1、大专以上学历，身体健康，性格开朗；2、办公软件操作熟练；3、具备良好的沟通、协调、管理能力；4、具备同岗位经验2年以年。工作时间：8-17点，公司免费提供午餐， 工资待遇：4000－5000 年龄要求：25-40岁 职能类别：行政经理/主管/办公室主任 关键字：行政办公软件行政管理体系薪酬绩效社保处理库房管理