职位描述
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岗位职责:
#负责项目交付、宣传、执行(除技术以外的所有工作)
1、管理体系建设:完善项目流程标准化体系,建立项目管理过程跟踪、分析、控制机制,包括项目全生命周期的过程规范;建立监督、纠偏机制;项目管理工具/模板的制式化构建;标准化管理过程改进的推广等。
2、统筹项目交付:负责公司下辖所有项目的统筹推进及监管稽查活动,对项目的质量、进度、成本等实施全面监督、协调、管理和控制,识别项目风险,负责拉通公司内部团队,协调各项资源等,确保项目成功交付。
3、风险问题管理:负责将项目推进过程中出现的重大风险、问题进行收集、梳理,及时向公司高层管理委员会以及相关联方披露,并纳入管控阵列;同时,协调项目组、跨部门之间的工作关系,主动提出解决方案,为项目目标达成提供良好的支持环境。
4、知识资产管理:负责组织并参评各类项目评审会、协调会、专题研讨会及复盘会等;制定、完善公司项目管理办法,并将项目实施过程中产出的资料形成“知识/资产库”,实现企业组织过程资产的沉淀与积累。
5、数据分析与赋能管理:通过对项目过程数据进行统计与分析,定期出具PMO项目报告等综合报表,对所有项目的合同状态、风险分析及应对、成本收益、资源投入进行定期分析,并对存在的痛点提出相应的解决方案和督导建议,为公司高层及相关责任方及时掌握项目信息、判断决策提供数据支撑。兼顾各业务/技术部门的需求制定培训计划,组织协调各相关方开展项目专题培训,提高组织整体项目管理能力。
任职条件:
1、本科及以上学历,10年以上项目管理相关经验,5年以上同岗位经验;
2、有丰富的项目交付实施经验,有跨区域项目管理经验,组织协调能力与执行落地能力强;
3、积极主动,思路清晰,成就动机,具备良好的抗压能力,沟通表达能力强,良好的团队管理经验。
岗位说明:
薪资水平:25K-35K 年终奖 TUP(入职一年享受);
工作地点:Base广州、成都、杭州或南京(全国出差)
工作地点
地址:成都锦江区成都-锦江区华新公交大厦15F
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都易训教育咨询有限公司
- 咨询(财会·法律·人力资源)
- 21-50人
- 公司性质未知
- 武侯区锦绣路保利中心c座1508、1509