桂林
应届毕业生
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职位描述
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岗位职责：
1、负责搭建并完善6S管理体系，实现公司6S管理目标；
2、制定公司6S考核管理标准和检查计划，推动公司6S管理工作；
3、组织开展6S管理体系及标准培训，强化规范和流程运作，指导和协助各部门建立并完善6S管理规范；
4、依据6S检查计划及标准，组织实施现场检查，提出整改意见并跟踪落实；
5、负责部门内部管理工作，制订部门工作流程与作业标准；
6、制订部门工作计划，合理分配部门成员工作任务并及时协助；
7、协调对外工作，加强部门间的合作。
任职资格：
1、28-42周岁，本科及以上学历；
2、具有3年以上大型制造行业精益管理经验；
3、具有较强的沟通协调能力和抗压能力。
1、负责搭建并完善6S管理体系，实现公司6S管理目标；
2、制定公司6S考核管理标准和检查计划，推动公司6S管理工作；
3、组织开展6S管理体系及标准培训，强化规范和流程运作，指导和协助各部门建立并完善6S管理规范；
4、依据6S检查计划及标准，组织实施现场检查，提出整改意见并跟踪落实；
5、负责部门内部管理工作，制订部门工作流程与作业标准；
6、制订部门工作计划，合理分配部门成员工作任务并及时协助；
7、协调对外工作，加强部门间的合作。
任职资格：
1、28-42周岁，本科及以上学历；
2、具有3年以上大型制造行业精益管理经验；
3、具有较强的沟通协调能力和抗压能力。
注：联系我时，请说是在江苏人才网上看到的。
工作地点
地址：桂林兴安县（五接镇）恒力生活区往西300米人力资源中心
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
恒力HR..HR
江苏恒科新材料有限公司
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石油·石化·化工
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1000人以上
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股份制企业
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通州滨江新区（五接镇）恒力南通纺织新材料产业园
