职位描述
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负责孩子王单店运营,对业绩结果负责(购物中心型门店,单店面积2000-3000㎡,正式员工编制30-40人)。
岗位职责:
1、业绩达成:围绕公司下达的各项指标,根据门店运营规范,负责门店的全面管理工作,确保门店各项工作的正常运营,完成总部下达的各项经营及管理指标;
2、会员深耕:跟进公司顾客关系经营需要,全面负责区域市场调研工作,搜集有关商圈、竞争对手等市场信息,为门店经营管理提供科学依据 ;
3、资源整合:根据公司定位与市场方向利用资源,在店内、店外不定期开展各项市场活动 ,全面组织门店社区娱乐中心运营;
4、团队管理:组织员工进行学习培训及门店企业文化建设、团队建设等人员管理工作。
5、创新创造:负责创新设计各种促销活动及方案,增强团队凝聚力,提升顾客忠实度和满意度,提升店面盈利能力;
任职要求:
1、35周岁以下,大专及以上学历,五年以上零售行业工作经历,一年以上母婴童行业门店运营经验新零售门店店长等相关岗位工作经验,可接受外派者优先 ;
2、有线上社群、异业资源整合、母婴客群深耕等相关经验优先;
3、熟悉母婴童行业及商品知识、零售业态特点,熟悉消费者的购物行为和心理特征;
4、具备项目管理能力,门店运营知识,商品陈列管理与库存管理能力;
5、具有较强的领导力、沟通与组织协调能力、抗压能力、专案管理与规划执行能力。
工作地点:湖南区域门店,全国其他门店亦可
岗位职责:
1、业绩达成:围绕公司下达的各项指标,根据门店运营规范,负责门店的全面管理工作,确保门店各项工作的正常运营,完成总部下达的各项经营及管理指标;
2、会员深耕:跟进公司顾客关系经营需要,全面负责区域市场调研工作,搜集有关商圈、竞争对手等市场信息,为门店经营管理提供科学依据 ;
3、资源整合:根据公司定位与市场方向利用资源,在店内、店外不定期开展各项市场活动 ,全面组织门店社区娱乐中心运营;
4、团队管理:组织员工进行学习培训及门店企业文化建设、团队建设等人员管理工作。
5、创新创造:负责创新设计各种促销活动及方案,增强团队凝聚力,提升顾客忠实度和满意度,提升店面盈利能力;
任职要求:
1、35周岁以下,大专及以上学历,五年以上零售行业工作经历,一年以上母婴童行业门店运营经验新零售门店店长等相关岗位工作经验,可接受外派者优先 ;
2、有线上社群、异业资源整合、母婴客群深耕等相关经验优先;
3、熟悉母婴童行业及商品知识、零售业态特点,熟悉消费者的购物行为和心理特征;
4、具备项目管理能力,门店运营知识,商品陈列管理与库存管理能力;
5、具有较强的领导力、沟通与组织协调能力、抗压能力、专案管理与规划执行能力。
工作地点:湖南区域门店,全国其他门店亦可
工作地点
地址:长沙长沙县向阳路中茂城三楼孩子王
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求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
孩子王儿童用品股份有限公司
- 批发·零售
- 1000人以上
- 国内上市公司
- 蓉都大道南一段与金光路交汇处