职位描述
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工作职责:
1.负责核算员工薪资、福利、奖金,操作和维护薪酬核算系统;
2.负责员工社保和公积金的相关事务,包括缴纳、增减、日常问题处理等;
3.负责处理员工在薪资、福利、制度方面的问题和投诉;
4.参与薪酬模块相关专案工作;
5.上级领导交办的临时性工作;
任职要求:
1.大专以上学历,人力资源或财会专业,有3年以上薪酬相关工作经验;
2.熟悉社保公积金、劳动合同法以及个税等政策法规;
3.熟练掌握办公软件,有一定数据处理、数据分析和逻辑思维能力,有大型线上薪酬系统操作经验优先;
4.具备良好的职业道德,较强的保密意识,严谨细致,责任心强,服务意识和沟通协调能力。
1.负责核算员工薪资、福利、奖金,操作和维护薪酬核算系统;
2.负责员工社保和公积金的相关事务,包括缴纳、增减、日常问题处理等;
3.负责处理员工在薪资、福利、制度方面的问题和投诉;
4.参与薪酬模块相关专案工作;
5.上级领导交办的临时性工作;
任职要求:
1.大专以上学历,人力资源或财会专业,有3年以上薪酬相关工作经验;
2.熟悉社保公积金、劳动合同法以及个税等政策法规;
3.熟练掌握办公软件,有一定数据处理、数据分析和逻辑思维能力,有大型线上薪酬系统操作经验优先;
4.具备良好的职业道德,较强的保密意识,严谨细致,责任心强,服务意识和沟通协调能力。
工作地点
地址:宁波北仑区大碶璎珞河路17号
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职位发布者
王女士HR
宁波继峰汽车零部件股份有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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行业未知
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500-999人
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国内上市公司
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璎珞河路17号