南京
? ? ?南京市溧水区人民医院是全区最大的一所集医疗、教学、科研、康复于一体的三级综合性医院，已有96年历史。1995年被评为二级甲等医院，2019年7月被确认为三级医院。医院与东南大学附属中大医院合作共建成为东南大学附属中大医院溧水分院，也是国家级“爱婴医院”，国家卫健委国际紧急救援中心网络医院，东南大学医学院、江苏大学、皖南医学院教学医院，国家住院医师规培协同基地、江苏省住院医师规培基地。曾获得全国模范职工之家、国家进一步改善医疗服务示范医院、江苏省文明单位、南京市文明单位、市卫生系统十佳医院、市卫生系统医院管理工作先进单位等荣誉称号。
? ? 医院位于山清水秀的无想山北麓，占地125亩，建筑面积8.6万平方米，核定床位1000张，设有23个标准病区，40个业务科室。2016年破土动工建设第三幢综合病房楼，将于2020年建成启用，届时医院的建筑面积将达到16万平方米，实际开放床位达到1500张。医院在职职工近1600人，其中卫技人员超过1200人，其中高级职称200余人。目前拥有国务院政府津贴获得者、突出贡献中青年专家1人，博导3人，博士20人，江苏省、南京市人才工程20名。
? ? 医院技术水平进步迅速，能够开展普外科、骨科、神经外科、心血管内科、ICU、介入放射科、内分泌科等三级医院所必备技术和诊疗项目。目前能开展27项二类、内镜类、限制类医疗技术、520项四级手术、136项新技术新项目。医院拥有神经内科、重症医学科、妇科、儿科、泌尿外科、麻醉科、病理科、骨科、肿瘤内科、消化内科、检验科、医学影像科、普外科、产科、眼科、心血管内科、内分泌科、胸外科、急诊科、神经外科、老年医学科、肾内科共22个南京市医学重点专科，位居南京同级医院前列。
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招聘计划
一、招聘需求
二、高层次人才待遇
（一）根据人才不同类别担任科室负责人、亚专科负责人或医疗组长等。
（二）住房补贴：博士学位正高100万、副高80万、中级60万；硕士学位正高80万、副高60万；博士研究生50万；省、市级重点专科学科带头人另加30万；住房补贴分年度分次发放。
（三）科研启动基金：三年内给予20-60万。
（四）医院积极协助申报省市医学重点人才或科研项目，协助申报东南大学教学职称。
（五）三年内提供一次国外短期学习或每1-2年提供一次参加境外国际学术会议交流机会。
（六）二年内提供周转住房。
（七）配偶同属于卫生系统内的，协助落实工作，按照区内政策协助解决子女入学。
三、招聘程序
（一）报名程序及要求
1.网上报名
应聘人员需将报名材料扫描件打包，以“姓名+应聘岗位”命名，发送至报名邮箱（358794039@qq.com）。招聘单位根据应聘人员提供的报名材料扫描件进行初审，审核结果以邮件形式回复给应聘者。
2.报名时间
本公告为2023年度长期招聘公告，所有招聘岗位自公告发布之日起接受报名。招聘单位根据各岗位报名情况，确定各期考评人选，适时启动考评程序。招聘单位将及时公布每期招聘结果，并通报岗位招聘进展和空缺等情况，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截止到2023年12月31日。
四、招聘咨询
人事科：025-56232007
官网公告：http://www.lsrmyy.com/renliziyuan/zhaopingonggao/2023-05-16/5346.html
? ? ? 高层次人才委托推荐加微信13480603709 黄老师
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