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2020江苏省中国自由贸易试验区南京片区管委会招聘公告
来源:今日招聘 发布时间:2020/1/23 13:43:22 访问:470

【导语】2020江苏省中国自由贸易试验区南京片区管委会招聘公告已发布,报名时间:2020年1月22日—2020年2月9日。无忧考网为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、应聘基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策;

2、遵纪守法,品行端正,具有良好的个人品行和职业操守,责任心和团队意识强,爱岗敬业,无违法违纪等不良行为记录;

3、40周岁以下(1980年1月1日以后出生),岗位有特殊要求的以岗位信息表为准。有工作经历要求的,工作经历计算的截止日期为2020年1月31日;

4、硕士研究生及以上学历;

5、具备适应岗位要求的身体条件;

6、具备岗位所需要的其他条件(详见《岗位信息表》)。

三、不得报考情形

1、现役军人、普通高校在读学生。

2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

四、招聘岗位

综合协调主管2名、对外联络主管2名、政策研究主管1名、金融创新主管2名、科技创新主管1名、媒体运营主管1名、法务主管1名、统计主管2名。具体招聘要求详见《岗位信息表》。

详情请登陆南京高层人才网:www.njgcrc.gov.cn和“南京高层人才中心”微信公众号查询。

五、招聘程序

(一)报名和网上资格审查(只接受网上报名)

应聘人员应如实提供个人信息和材料,弄虚作假者,一经查实,尚未聘用的,取消聘用资格;已经聘用的,予以解聘。

(1)时间:2020年1月22日—2020年2月9日。

(2)扫描公告中的二维码进入微信公众号填写个人信息。

(3)上传身份证、证件照、学历学位证书、职称证书、执业资格证书等扫描件。

(二)考试及现场资格审查

1、素质评分:根据报名简历情况进行个人素质评分,择优确定人选,组织面试(如报名人数较多,招聘方可根据情况决定是否加试笔试)。

2、现场资格审查:对拟进入面试人员进行现场资格审查。所需准备材料:

a.本人签名的《应聘人员登记表》2份(需张贴照片),请至南京高层人才网下载中心栏目下载。

b.网上报名所有扫描件的原件及复印件1份。

c.《学历证书电子注册备案表》(登陆中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)打印)。

d.社会保险缴费清单。

3、现场资格审查通过后进入面试,面试合格线为60分,在面试合格人员中从高分到低分按照岗位招聘数1:1的比例确定进入背景调查人员名单。

(三)背景调查

对考试合格人员进行背景调查,主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、与岗位是否匹配、业务能力、工作实绩等,同时复核应聘者的应聘资格。

(四)体检

对背景调查合格人员安排体检。

(五)公示

根据素质评分、面试、背景调查、体检结果,确定拟录用人员,并进行为期五个工作日的公示。

(六)聘用

公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,将正式聘用为中国(江苏)自由贸易试验区南京片区管委会工作人员,聘用人员为企业身份,统一与江北新区产业投资集团有限公司签订劳动合同,待遇执行江北新区管委会薪酬体系。合同约定试用期。试用期满,经考核胜任现职的,予以正式聘用。试用期考核不合格者,予以解聘。

报名咨询电话:025-83102762

考务技术咨询:025-83102777

监督电话:025-88029228

点击下载>;>;>;

自由贸易试验区南京片区管委会面向海内外招聘英才岗位信息表.docx

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2020江苏省中国自由贸易试验区南京片区管委会招聘公告.doc

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