一、招聘岗位及应聘条件
（一）基本条件
1、热爱华能事业，遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，具有较强的团结协作意识和开拓创新精神。
2、具有拟聘任岗位所必需的业务知识和工作能力，具有较好的语言、文字表达能力和计算机应用能力，年度考核为称职及以上者。
3、身体健康，能胜任工作岗位要求。
4、工作经历要求：
（1）部门副经理一般应具有两年以上电厂中层正职岗位工作经历。
（2）主管一般应具有两年以上电厂中层干部或值长工作经历。
（3）专责一般应具有两年以上电厂部门主任助理、主管、专工或副值长及以上岗位工作经历。
（4）业务员一般应具有两年以上电厂专责及以上岗位工作经历。
（二）招聘岗位和条件
1、经理工作部主管（1人）
具有大专及以上学历，中级及以上专业技术资格，中共党员，电厂相关管理部门工作五年以上，熟悉信息管理或行政管理工作。
2、经理工作部文秘专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，中共党员，熟悉华能企业文化和管理理念，有很强的语言文字表达能力，电厂生产或相关管理部门工作五年以上。
3、经理工作部行政管理专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，电厂相关管理部门工作三年以上，熟悉行政管理工作。
4、人力资源部人事管理主管或专责（1人）
具有大专及以上学历，中共党员，电厂生产或相关管理部门工作五年以上。
5、人力资源部薪酬与社保管理专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，中共党员，电厂人力资源部门工作三年以上，熟悉工资、社保工作。
6、人力资源部党群管理专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，中共党员，电厂相关管理部门工作三年以上，有较强的语言文字表达能力，熟悉企业文化、党群等工作。
7、计划发展部副经理或主管（1人）
具有大专及以上学历，中级及以上专业技术资格，电厂相关管理部门工作五年以上。
8、计划发展部主管（1人）
具有大专及以上学历，中级及以上专业技术资格，电厂相关管理部门工作五年以上，具有一定的外语水平。
9、计划发展部专责或业务员（2人）
具有大专及以上学历，电厂相关管理部门工作三年以上，具有一定的外语水平。
10、财务部会计专责或业务员（2人）
具有大专及以上学历，有会计证，从事电厂财会岗位工作三年以上。
11、市场营销部副经理或主管（1人）
具有大专及以上学历，中级及以上专业技术资格，电厂相关管理部门工作五年以上。
12、市场营销部主管或专责（2人）
具有大专及以上学历，电厂相关管理部门工作五年以上，熟悉营销工作。
13、市场营销部专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，电厂相关管理部门工作三年以上。
14、安全生产部副经理或主管（1人）
具有大专及以上学历，中级及以上专业技术资格，电厂相关生产或管理部门工作五年以上。
15、安全生产部安全主管（1人）
具有大专及以上学历，电厂相关管理部门工作五年以上，熟悉安全管理工作。
16、安全生产部生产管理主管或专责（1人）
具有大专及以上学历，中级及以上专业技术资格，电厂相关管理部门工作五年以上，熟悉生产管理工作，具有一定的外语水平。
17、安全生产部专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，电厂相关管理部门工作三年以上，具有一定的外语水平。
18、监察审计部专责或业务员（1人）
具有大专及以上学历，中共党员，熟悉电厂监察、审计工作。
（三）其它规定
1、应聘者需经所在单位人力资源部门同意签章后方可报名。
2、录用人员实行3个月试用期，期满考核合格，正式聘用。
二、薪酬待遇
录用人员工资待遇按照华能江苏分公司工资管理制度执行；按所从事的工作岗位确定享受相应的工资待遇并参加国家规定的各项社会保险。
三、报名方式
（一）应聘人员请登录华能国际电力股份有限公司网站www.hpi.com.cn，下载《华能国际电力股份有限公司江苏分公司招聘启事》，按照《华能国际电力股份有限公司江苏分公司招聘启事》所附《华能国际电力股份有限公司江苏分公司应聘人员登记表》填写个人信息。
（二）邮寄个人应聘材料：
1、《华能国际电力股份有限公司江苏分公司应聘人员登记表》（粘贴1寸免冠照片），另附同版照片3张（照片背面注明本人姓名）；
2、本人身份证复印件、学历和学位证书复印件；
3、专业技术资格证书或职业技能等级证书、获奖证书等能够证明本人能力、学识的资料复印件；
4、个人简历。
（三）报名截止日期：2009年6月5日（以寄发地邮局邮戳为准）。考试、体检时间另行通知。
（四）资料邮寄方式：邮政特快专递。
四、联系方式
通讯地址：江苏省南京市中山路239号华能江苏分公司人力资源部
邮政编码：210008
联 系 人：王先生
咨询电话：025－51860895
传 真：025－51860686
五、注意事项
（一）应聘者应对所提供材料的真实性负责。如有不实，因此造成的后果自负。
（二）本次招聘只接收邮寄应聘材料，恕不接待来访。