1、做好工厂年度产能规划，分析并输出现有设备产能及各相关计划；
2、做好交付管理，订单评审、预排订单的承接、交货确认与回复；
3、执行各周期性计划的执行、交付确认，并对产出数据进行分析与改善；
4、参与工厂MES的建设，构建数据链及架构，并持续改进；
5、协调各业务部门进行成品周转控制，并对呆滞物料妥善处理；
6、做好工厂仓储管理工作，制定相关作业制度、流程，确保盘存状况与真实性；
7、做好工厂物流管理，保持成品发货运输监控，制定及监管成品运输作业流程，确保货物安全、准确、及时到位，满足客户需求；
8、做好部门内部管控，建立健全各相关制度流程，并组织实施；
9、做好部门年度总体工作计划、年度预算和信息化建设；
10、主导部门内部各类会务组织、人员职责划分、工作计划跟进、考核推进；
11、做好部门人员规划，确定编制，建立人才梯队，有效推进任职资格体系、培训体系的实施。

任职资格：
1、男女不限，年龄30-40岁，本科学历，专业不限；
2、3年以上制造型企业PMC主管工作经历，仓储、物流、计划至少有两个模块精通；
3、较强的沟通能力。